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户外拓展训练的特色:高峰体验

户外拓展训练的特色：高峰体验

每个人都有自己从未体验过的情境，比如成功的体验，挑战自我的喜悦。通过在拓展训练中，克服困难，顺利完成训练项目以后，学员之间，能够体会到发自内心的胜利感和自豪感，获得人生难得的高峰体验。

自我改善每个人都有自己的优缺点，都有自己擅长和不擅长的领域，拓展训练就像是一面镜子，能够充分尊重学员的主体地位和主观能动性的基础上，让每一个人发现自己的优缺点。在工作中，才能更好地发现自身问题并改善问题，更好的提高部门与自身的工作效率，更好地完善现有的工作流程、工作方式。

什么拓展培训不只是游戏项目

在进行拓展训练的时候需要明确什么 拓展培训不只是游戏项目 拓展培训是由基地游戏和野外挑战两类课程构成的，不论是基地游戏还是野外挑战都有魅力。拓展培训中做什么游戏或者去野外探险都不是关注的焦点和***，也不是单纯的带着企业员工做游戏。其旨在通过游戏的方式挖掘个人的潜力以及塑造团队的凝聚力。 拓展培训贵在质量 拓展培训的效果只与深度有关，与次数无关。拓展培训不在多而贵在质量！一次震撼人心的拓展之旅足以让人获益匪浅，受用终生。与其不痛不痒的参加若干次雷同的拓展培训，不如集中兵力打造具有真正凝聚力和战斗力的团队，这才是拓展培训的正确发展方向。

拓展训练队企业的意义：1、上下级的沟通不在复杂 　　在拓展训练活动中，除了教官意外，无论是公司的管理层还是公司的普通员工，都只有一个身份，那就是学员。这就使得员工和管理者在身体和心灵上的距离更加贴近，彼此间的距离不再遥远，彼此间沟通和了解更加容易。

2、新人适应公司更加容易 　　新来的员工在过渡期内，会根据自己对***的感受来抉择自己该如何在公司表现，决定是长期发展还是以此为跳板。因此，在破冰拓展训练项目中，既可以快速消除新人的担忧，也可以让他们尽快融入公司。